■聚焦中國企業(yè)ESG系列報(bào)道

視覺中國供圖

□章菡

　　面對全球極端氣候事件頻發(fā)、能源和原材料價(jià)格大幅度波動的巨大挑戰(zhàn)，包裝企業(yè)將ESG（環(huán)境、社會與公司治理）管治水平和各利益相關(guān)方的期待緊密關(guān)聯(lián)，將ESG戰(zhàn)略規(guī)劃作為公司的重要戰(zhàn)略目標(biāo)之一，并讓ESG管理成為公司各部門工作的重要目標(biāo)。

　　根據(jù)包裝企業(yè)發(fā)布的2023年ESG報(bào)告可以看出，為了保持競爭力和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，包裝企業(yè)不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，打造滿足客戶和市場要求的綠色化、智能化包裝產(chǎn)品，持續(xù)引領(lǐng)行業(yè)向前發(fā)展。

推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新管理

　　4月30日，奧瑞金科技股份有限公司（以下簡稱奧瑞金）發(fā)布的《2023環(huán)境、社會及公司治理（ESG）報(bào)告》指出，公司堅(jiān)持把科技創(chuàng)新作為推動企業(yè)發(fā)展的引擎和重要抓手，推進(jìn)創(chuàng)新管理，推動智慧升級，著力破解科技創(chuàng)新資金、企業(yè)和人才等因素瓶頸制約，厚植“創(chuàng)新土壤”，不斷提升科技創(chuàng)新質(zhì)效，為培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供新動能。

　　4月29日，浙江大勝達(dá)包裝股份有限公司（以下簡稱大勝達(dá)）發(fā)布的《2023年度環(huán)境、社會及公司治理(ESG)報(bào)告》指出，公司視產(chǎn)品研發(fā)為立企之本，制定了完善的創(chuàng)新與研發(fā)管理制度，如《大勝達(dá)紙包裝研究院管理制度》《科研工作管理辦法》等，并在計(jì)劃編制、立項(xiàng)、研發(fā)結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收與成果申報(bào)等方面建立了全流程管理制度。

　　4月27日，上海寶鋼包裝股份有限公司（以下簡稱寶鋼包裝）發(fā)布的《2023年度環(huán)境、社會及治理(ESG)報(bào)告》指出，公司持續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)新頂層設(shè)計(jì)，成立技術(shù)創(chuàng)新委員會，編制《寶鋼包裝科技創(chuàng)新規(guī)劃（2022-2026）技術(shù)創(chuàng)新規(guī)劃》，不斷加大技術(shù)創(chuàng)新人才投入和集聚力度，規(guī)劃、建設(shè)公司專家?guī)旌椭R庫，明確科技創(chuàng)新工作的思路與方法，釋放、激發(fā)創(chuàng)新活力。2023年，公司共有專兼職研發(fā)人員148名。

　　深圳市裕同包裝科技股份有限公司（以下簡稱裕同科技）在4月26日發(fā)布的《2023年可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》中指出，裕同科技堅(jiān)持自主創(chuàng)新，大力投入研發(fā)，不斷精研創(chuàng)新包裝工藝與技術(shù)，以創(chuàng)新理念賦能產(chǎn)品升級。公司內(nèi)部制定了科學(xué)的研發(fā)管理流程，明確研發(fā)創(chuàng)新管理目標(biāo)與規(guī)劃，覆蓋從客戶需求收集到研發(fā)成果發(fā)布與應(yīng)用的各環(huán)節(jié)，并及時根據(jù)反饋進(jìn)行優(yōu)化，以保證研發(fā)工作的順利開展與成果落地。

　　4月10日，上海艾錄包裝股份有限公司（以下簡稱艾錄包裝）發(fā)布的《2023年度環(huán)境、社會及管治(ESG)報(bào)告》指出，公司鼓勵創(chuàng)新和創(chuàng)新成果申報(bào)各類獎勵，并獲得上海市認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心、高新技術(shù)企業(yè)、上海市專精特新企業(yè)等榮譽(yù)。

　　3月30日，上海紫江企業(yè)集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱紫江股份）發(fā)布的《2023年環(huán)境、社會及管治（ESG）報(bào)告》指出，公司持續(xù)增加對綠色產(chǎn)品的研發(fā)投入，致力于匯聚、培養(yǎng)技術(shù)創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)，通過不斷優(yōu)化科技創(chuàng)新管理和激勵機(jī)制，充分調(diào)動員工的積極性和主動性，投入資源推動創(chuàng)新場景落地，激活技術(shù)創(chuàng)新的一池“春水”。

聚焦數(shù)智化發(fā)展

　　伴隨著中國工業(yè)企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，包裝企業(yè)聚焦于“智能包裝”，加大互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新興技術(shù)的應(yīng)用，持續(xù)引領(lǐng)數(shù)字化變革。

　　奧瑞金發(fā)布的ESG報(bào)告指出，在公司的生產(chǎn)車間，各類智能生產(chǎn)設(shè)備共同勾勒出“車間大腦”的主干線，助推企業(yè)自動化生產(chǎn)加“數(shù)”轉(zhuǎn)型。公司主要采用的是羅克韋爾控制系統(tǒng)，還有基于工業(yè)以太網(wǎng)的通訊信息網(wǎng)絡(luò)，控制整條生產(chǎn)線的運(yùn)行，能將生產(chǎn)線的每臺獨(dú)立設(shè)備連接起來組成統(tǒng)一整體。

　　大勝達(dá)在2023年ESG報(bào)告中指出，大勝達(dá)將全面智能化生產(chǎn)、全面可視化管理、全面數(shù)字化決策、全面智能化物流、縱橫向數(shù)字化深入發(fā)展，不斷融入大數(shù)據(jù)、提質(zhì)增效，引領(lǐng)行業(yè)數(shù)字化發(fā)展。

　　大勝達(dá)的包裝智選平臺收集了全網(wǎng)主流的農(nóng)產(chǎn)品包裝方案，針對不同農(nóng)產(chǎn)品開展定向的包裝材料的檢測、材質(zhì)歸集工作；可以面向不同的產(chǎn)品、不同的銷售運(yùn)輸形式給出合理的包裝形式和材質(zhì)方案。并且針對所有物料開展供應(yīng)商尋源工作，實(shí)現(xiàn)一鍵獲取方案、一鍵采購等功能。

　　寶鋼包裝2023年ESG報(bào)告中指出，為有效提高公司總部與多基地一體化管理的協(xié)作效率，寶鋼包裝自主集成開發(fā)了智慧供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)、智慧排產(chǎn)系統(tǒng)、多維度經(jīng)營分析系統(tǒng)等，實(shí)現(xiàn)信息互聯(lián)互通，提升采購、銷售、生產(chǎn)、物流各環(huán)節(jié)響應(yīng)速度，為管理者決策提供第一手信息。 

　　同時，寶鋼包裝打造金屬包裝生產(chǎn)制造的“工業(yè)大腦”，推進(jìn)行業(yè)首家智能工廠建設(shè)，借助可視化平臺實(shí)現(xiàn)工廠、班組、崗位的“穿透式”管理，實(shí)現(xiàn)作業(yè)、質(zhì)量、物料、設(shè)備、能源等全過程即時管控，通過數(shù)智化為標(biāo)桿工廠提供數(shù)據(jù)和管理決策支持，促進(jìn)單體工廠利潤最優(yōu)向整體利潤最優(yōu)的轉(zhuǎn)變。

　　裕同科技在可持續(xù)發(fā)展報(bào)告中指出，公司積極響應(yīng)國家智能轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，將智能制造系統(tǒng)與業(yè)務(wù)進(jìn)行有機(jī)整合，依托數(shù)字化、信息化技術(shù)手段，構(gòu)建印刷包裝現(xiàn)代化智能制造生態(tài)體系，實(shí)現(xiàn)從“傳統(tǒng)制造”到“智能智造”的突破性跨越，并獲得“智能制造能力成熟度三級證書”。

　　2023年，蘇州裕同、成都裕同、九江裕同等智能工廠建成并投入運(yùn)營，通過引入數(shù)字孿生技術(shù)和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)配套信息化管理系統(tǒng)自主可控，使企業(yè)運(yùn)營管理更加直觀、高效，以智能科技引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)新格局。

　　3月30日，廈門吉宏科技股份有限公司（以下簡稱吉宏股份）發(fā)布的《2023年度環(huán)境、社會及管治(ESG)報(bào)告》指出，吉宏股份緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢，不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)，借助智能生態(tài)以及數(shù)智服務(wù)平臺，精準(zhǔn)分析跨境市場并提升倉儲效率，賦能跨境電商各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。

賦能數(shù)字化運(yùn)營

　　裕同科技在2023年ESG報(bào)告中指出，公司持續(xù)推動自身信息化建設(shè)，以企業(yè)管理解決方案——企業(yè)資源規(guī)劃、財(cái)務(wù)共享平臺、數(shù)字化人力資源管理等系統(tǒng)為核心，致力于促進(jìn)“進(jìn)銷存人財(cái)資”一體化平臺的建設(shè)。

　　同時，裕同科技建立供應(yīng)鏈商城，與供應(yīng)商、合作商在線協(xié)同，引導(dǎo)行業(yè)內(nèi)物料、設(shè)備、運(yùn)輸、信息化等廠商導(dǎo)入平臺；打通渠道壁壘、技術(shù)壁壘、信息壁壘；促使產(chǎn)業(yè)上中下游無縫對接，加快訂單流通；同時實(shí)現(xiàn)采購管理規(guī)范化、集團(tuán)化、透明化，助力打造科學(xué)、陽光、協(xié)同、共享的產(chǎn)業(yè)生態(tài)化供應(yīng)鏈管理平臺。

　　2023年，裕同科技“?？臻g”已涵蓋園區(qū)管理、考勤管理、消費(fèi)管理、員工自助、在線學(xué)習(xí)、績效管理、OA流程申請、固定資產(chǎn)管理、設(shè)備管理等功能模塊，并提供多語言版本支持，在海外子公司得到全面推廣。

　　在數(shù)據(jù)洞察與技術(shù)的雙重賦能下，吉宏股份積極推進(jìn)智能化轉(zhuǎn)型，精準(zhǔn)營銷跨境社交電商業(yè)務(wù)。有別于傳統(tǒng)電商模式，吉宏股份采用靈活度更高、交互性更強(qiáng)的“貨找人”商業(yè)模式，通過運(yùn)用AI算法分析海外市場、描繪用戶畫像，并進(jìn)行智能選品、精準(zhǔn)定位客戶群體，并在主流社交媒體平臺上推送產(chǎn)品廣告，以亞洲為戰(zhàn)略重點(diǎn)向海外消費(fèi)者提供多樣化的中國消費(fèi)品。

　　吉宏股份強(qiáng)化技術(shù)引領(lǐng)，以創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。公司秉持“數(shù)據(jù)為軸、技術(shù)驅(qū)動”的數(shù)字化運(yùn)營戰(zhàn)略，持續(xù)深耕跨境社交電商、智慧倉儲運(yùn)維等前沿領(lǐng)域，同時穩(wěn)健發(fā)展包裝業(yè)務(wù)，為客戶提供一站式采購，實(shí)現(xiàn)全方位服務(wù)。

　　吉宏股份利用數(shù)字化技術(shù)為傳統(tǒng)倉儲運(yùn)營模式賦能，打造智慧倉儲一體化系統(tǒng)，在顯著提高備貨、儲貨、揀貨及包裝等環(huán)節(jié)倉儲效率的同時，有效降低供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，為消費(fèi)者提供便捷、可靠的購物體驗(yàn)。

　　艾錄包裝以數(shù)據(jù)為核心，構(gòu)建完善智能倉儲物流體系，實(shí)現(xiàn)跨系統(tǒng)整合數(shù)據(jù)源，對來自企業(yè)各個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理，并在工廠可視化與戰(zhàn)情中心進(jìn)行可視化呈現(xiàn)。工廠可視化與戰(zhàn)情中心由工廠統(tǒng)計(jì)報(bào)表、工廠決策分析報(bào)表、車間看板和參觀大屏組成，能夠?qū)崟r直觀地展現(xiàn)產(chǎn)量、訂單、設(shè)備、出貨、庫存等情況，便于后續(xù)生產(chǎn)管理工作的開展。

　　多年來，艾錄包裝依托先進(jìn)的自動化終端設(shè)備及系統(tǒng)軟件平臺將數(shù)據(jù)打通，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)透明化、可視化、即時化，逐步形成產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈柔性配置，進(jìn)一步推動智能工廠擴(kuò)能、增效、提質(zhì)。公司產(chǎn)線核心設(shè)備均來自國際領(lǐng)先的全自動化流水線，實(shí)現(xiàn)少人化、局部無人化的高效生產(chǎn)。

　　艾錄包裝集“數(shù)字化、智能化、自動化、柔性化”為一體的“黑燈工廠”，即使在熄燈后無人的狀態(tài)下，也能實(shí)現(xiàn)高度自動化生產(chǎn)。

　　紫江股份則緊跟國家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向和“工業(yè)互聯(lián)”技術(shù)的發(fā)展趨勢，在第三輪戰(zhàn)略地圖中明確提出到2025年實(shí)現(xiàn)“企業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)管理平臺”全覆蓋的目標(biāo)，用數(shù)據(jù)賦能管理模式創(chuàng)新，“數(shù)說”市場服務(wù)能力、運(yùn)營管理能力提升路徑。